近日，中国建材集团召开党建经营融合推进会暨“十佳案例”“优秀案例”发布会。中国建材总院所属瑞泰马钢“党建创新助力智能制造发展”案例荣获集团党建经营融合“十佳案例”，所属国检集团第四党支部“党建引领 跑出党建经营融合‘加速度’”案例荣获集团党建经营融合“优秀案例”。
瑞泰马钢党建经营融合“十佳案例”8
瑞泰马钢制造党支部坚持以党建为引领，贯彻集团“1254”数字化战略，积极探索“党建+智能制造”，在智能制造特别是“透明工厂”建设过程中，在大力推进“质量精准追溯”、实现生产“可视化”的同时，主动将党建融入互联网信息技术中，充分运用网络优势，围绕智能制造及时开展相关动态党建活动，建立健全“智慧党建”相关工作机制，不断为党建工作增添“新引擎”。通过传统产业的数字化转型升级，2023年制造中心相比2022年平均产效增幅14.22%，成为行业标杆，为集团基础建材企业转型升级提供经验参考，有效推动基础建材向“高端化、智能化、绿色化”发展，多家央视媒报道瑞泰马钢转型升级的成功经验和智能工厂智慧制造情况，是党建引领探索数字化实践、寻找焕新之路的生动实践案例。
国检集团第四党支部党建经营融合“优秀案例”
国检集团第四党支部（国检集团水泥检验认证院）为积极应对行业转型发展及实现高质量服务，深入推进“融合式党建”，探索实施以党团群共建、创新服务、创新管理为内核的深度融合发展新机制。将党支部标准化建设全面纳入管理体系，通过建立“组织共建+业务联动”新工作模式，打通人才培养通道，积极履行产品质量监测社会责任，搭建“五位一体”水泥大讲堂培训平台，多举措推进业务经营稳步提升，实现了党建与生产经营同频共振，互融共进。第四党支部始终坚持党的领导，把党的政治、组织和制度优势转化为生产经营的创新和发展优势，积极开拓业务创新，营业收入从2015年不足2000万，到2023年突破7000万，历经8年实现飞跃式发展，激活了党建工作“新动能”。
